Você é movido pelo desafio de conectar talentos às oportunidades certas e possui experiência em recrutamento e seleção de alto volume? Estamos em busca de um(a) profissional dinâmico(a) e estruturado(a) para atuar de ponta a ponta em nossos processos seletivos operacionais e administrativos. Se você tem paixão por pessoas e busca atuar de forma estratégica e humanizada, essa vaga é para você!

Responsabilidades

• Conduzir processos seletivos end-to-end para posições operacionais e administrativas de alto volume.
• Realizar alinhamento de perfil e levantamento de necessidades junto aos solicitantes e áreas parceiras.
• Atuar na divulgação de vagas, triagem, hunting e agendamento de entrevistas online e presenciais.
• Conduzir entrevistas por competência e elaborar laudos e pareceres comportamentais.
• Acompanhar indicadores e enviar relatórios com o status dos processos seletivos.
• Dar suporte ao processo de admissão, incluindo auxílio no recolhimento de documentos, agendamento de exames admissionais e inclusão em sistema interno.

Requisitos obrigatórios

• Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins.
• Experiência em recrutamento e seleção de alto volume (vagas operacionais e administrativas).
• Conhecimento em entrevistas por competência e elaboração de relatórios/pareceres.
• Disponibilidade para atuação presencial em São Caetano do Sul.

Diferenciais

• Vivência prévia no segmento ou em consultorias de RH/R&S.
• Familiaridade com plataformas digitais de triagem e sistemas de atração e seleção (ATS).
• Boa capacidade de organização, gestão do tempo e facilidade para lidar com prazos dinâmicos.

O que esperamos
Esperamos que você seja uma pessoa comunicativa, proativa e focada na excelência da experiência do candidato e do cliente interno. Procuramos por alguém com facilidade de adaptação, bom relacionamento interpessoal e compromisso com os resultados da equipe.